Canarias: Una Ola de Jubilaciones Docentes y su Impacto en el Sistema Educativo
En los últimos dos años, Canarias ha sido testigo de una significativa ola de jubilaciones en su cuerpo docente. Según datos recientes, más de 2.000 profesores se han retirado, con una cifra particularmente alta en 2023, cuando se alcanzaron 1.135 jubilaciones. Este fenómeno refleja un problema estructural en el sistema educativo canario: el envejecimiento de su plantilla.
El envejecimiento del profesorado ha convertido a Canarias en una de las comunidades autónomas con mayor porcentaje de docentes mayores de 50 años, lo que implica que este número seguirá creciendo. Más del 40% de los profesores en secundaria supera ya esa edad, lo que augura más retiros en los próximos años. Esta tendencia plantea un reto tanto para la planificación de nuevos profesionales como para el propio funcionamiento del sistema educativo.
Las autoridades educativas se enfrentan a la difícil tarea de cubrir estas vacantes y asegurar que las nuevas generaciones de docentes estén bien preparadas para los desafíos actuales del entorno educativo. El reclutamiento y formación de nuevos docentes, junto con posibles reformas en las condiciones laborales, se presentan como las claves para garantizar una transición sin afectar la calidad educativa.
Así, Educación estaría en disposición de ofertar por oposiciones ordinarias 3.000 plazas docentes sumando las OPE de los dos últimos años y la que se aprobará este.
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